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新聞動態(tài)
【專業(yè)技術(shù)】節(jié)能運行石灰石一石膏濕法煙氣脫硫系統(tǒng)
1、優(yōu)化運行方式
1) 吸收塔漿液循環(huán)泵是脫硫系統(tǒng)耗電功率巨大的6kV設(shè)備之一，可以通過盡量減少漿液循環(huán)泵的投運時間和投運臺數(shù)來實現(xiàn)節(jié)約廠用電。在滿負荷的狀態(tài)下才全部投運3臺漿液循環(huán)泵。在正常運行過程中，也可以視系統(tǒng)負荷的實際情況，相應(yīng)減少漿液循環(huán)泵的投運臺數(shù)。通過加強脫硫運行管理，在確保脫硫設(shè)施投運率不低于95%，綜合投運率不低于90%、脫硫效率不低于95%, SO2排放不超過200mg/m3的前提下，使脫硫系統(tǒng)在最佳經(jīng)濟工況下穩(wěn)定運行。
2) 由于凈煙氣的復(fù)雜性，GGH經(jīng)常出現(xiàn)堵灰或較為嚴重的結(jié)垢現(xiàn)象。結(jié)垢會引起能耗增加，如果結(jié)垢嚴重可能造成增壓風機喘振。GGH結(jié)垢后、煙氣通流面積減小，阻力增大。換熱面結(jié)垢后表面粗糙度增大，也使阻力增大。因此在FGD系統(tǒng)加裝GGH裝置，GGH的設(shè)計本身應(yīng)布置有合理的沖洗裝置，從而解決大部分的堵灰、結(jié)垢問題。在一般情況下，采用過熱蒸汽吹掃或壓縮空氣進行吹掃，能消除一般情況下所形成的GGH堵灰。GGH還要設(shè)計在異常情況下形成嚴重堵灰時的清理方式— 高壓水沖洗裝置或乙炔弱爆炸吹掃。通過嚴格控制GGH的差壓來達到節(jié)能效益。
3) 控制好石灰石的品質(zhì)。石灰石進料品質(zhì)差會造成石膏含水超標。漿液中存在很多不溶的雜質(zhì)，必然使石音純度降低，正常雜質(zhì)應(yīng)控制在5%以下。同時在發(fā)現(xiàn)球磨機電流有下降趨勢時及時檢查或加裝鋼球，利于節(jié)能。在制備石灰石漿液時.如果投運1臺濕磨機系統(tǒng)即可滿足供漿要求，就要避免2臺濕磨機同時運行;而且在制漿過程中，濕磨機應(yīng)該盡可能地帶滿負荷運行，保證最高制漿效率，等到石灰石漿液箱達到最高液位時，就把濕磨機停下來備用。石膏脫水過程中，在投運1套石膏脫水系統(tǒng)即可滿足出石膏要求的情況下，盡量不要投運2套脫水系統(tǒng)。在出石膏的過程中，也要盡量多出石膏，等到石膏密度下降到一定低值(一般將石膏排出濃度控制在1110-1080kg/m3之間，如果濃度過低容易把部分石灰石同石膏排出，同時影響石膏的品質(zhì))就把脫水系統(tǒng)停下來以節(jié)約廠用電。由于石膏密度上升的速度是比較緩慢的，因此這種運行方式的節(jié)能效果也是很可觀的。其次，在脫水系統(tǒng)中調(diào)整真空泵的運行參數(shù)也是一項有效的節(jié)能措施。調(diào)整方法結(jié)合真空泵密封水流量、真空皮帶的頻率、真空泵電流、真空度和石膏厚度通社調(diào)整真空泵密封水流2和真空皮帶的頻率來降低真空泵運行電流，也能降低部分廠用電。
4) 物料平衡控制應(yīng)恰到好處。在保證脫硫率的前提下，嚴格控制吸收塔液位和石膏漿液的pH值，優(yōu)化脫硫運行方式，減少石灰石耗量，降低運行成本;維持合理的石灰石漿液密度。減少供漿管道系統(tǒng)的磨損，從而降低維護費用。調(diào)整吸收塔pH值在5.0-5.5之間，pH值過高時，部分CaCO3未經(jīng)反應(yīng)直接排到石膏漿液中，造成石灰石浪費?？刂剖嗯欧艥舛仍?110-1080kg/m3之間，如果濃度過低容易把石灰石排到石膏中; 濃度過高將增大漿液循環(huán)泵和擾動泵等設(shè)備的負荷。因而通過保證石灰石的充分反應(yīng)和吸收塔循環(huán)泵的穩(wěn)定運行來降低石灰石的消耗量及吸收塔循環(huán)泵的耗電量。
5) 在正常運行過程中盡址保持事故漿液箱的液位在零位，從而減少事故漿液擾動泵的運行時間，降低廠用電。其次是在系統(tǒng)停運之前，各個箱、罐、排水坑里的濾液水全部打到吸收塔充分利用，在停運后再由吸收塔排到事故漿液箱儲存?zhèn)溆?，然后把吸收塔和各箱、罐沖洗干凈。剩余的石灰石漿液和濾液水得到充分利用，避免浪費;吸收塔和各箱、罐沖洗干凈得到了保養(yǎng);避免了吸收塔和各箱、罐、排水坑因儲存有漿液或濾液水，使氧化風機和擾動泵長期運行，浪費廠用電。
2、消除設(shè)備缺陷，降低設(shè)備運行損耗
1) 事故漿液箱在脫硫系統(tǒng)中期停運和大修長期停運過程中起到儲存檢修吸收塔和地坑漿液的作用。如果事故漿液箱或事故漿液擾動泵不能正常使用，將造成吸收塔和各個箱、罐內(nèi)的石灰石漿液及濾液水不能順利排放、儲存，使吸收塔和各箱、罐內(nèi)的液位不能降低致使氧化風機和擾動泵長期運行以及石灰石漿液、濾液水被氧化不能充分回收再利用，既增加了石灰石的消耗，又造成廠用電的浪費。
2) 濕磨機漿液循環(huán)箱再循環(huán)泵出力不足及相關(guān)管道和旋流站如存在堵塞問題，降低了濕磨機的出力。此時，可以通過加強對漿液循環(huán)箱再循環(huán)泵的檢修力度，提高泵的出力并及時清除管道和旋流站的堵塞，滿足2個石灰石漿液旋流子正常運行的需要，來提高濕磨機的制漿效率。各排水坑泵由于設(shè)計以及輸送介質(zhì)濃度大等原因.經(jīng)常使葉輪卡死或者人口管道堵塞.致使各排水坑中的漿液得不到正常排放，排水坑經(jīng)常因為液位超高而溢流.既浪費漿液又影響了環(huán)境。
3) 煙氣流量，原煙氣和凈煙氣CO2濃度 ，石膏漿液濃度、pH值以及各臺漿液泵的出口壓力等參數(shù)經(jīng)常發(fā)生故障.防礙運行人員正常運行操作，從而影響脫硫系統(tǒng)的高效、經(jīng)濟運行。
最新新聞
一、創(chuàng)造良好業(yè)績，防范經(jīng)濟風險
（一）創(chuàng)造良好業(yè)績，與投資者分享經(jīng)營成果公司管理層以創(chuàng)造良好業(yè)績?yōu)榻?jīng)營目標，優(yōu)化企業(yè)管理，增加產(chǎn)品類別、種類，提高產(chǎn)品質(zhì)量、不斷開拓國內(nèi)和國際市場，產(chǎn)銷規(guī)模再創(chuàng)新高，同時重視保護投資者合法利益，讓投資者充分分享公司的經(jīng)營成果。
（二）健全內(nèi)部控制，防范經(jīng)營風險 公司根據(jù)業(yè)務(wù)特點和管理需要，建立了內(nèi)部控制流程，針對各風險控制點建立了嚴密的控制系統(tǒng)，健全了貨幣資金、銷售、采購供應(yīng)、固定資產(chǎn)管理、預(yù)算 控制、印章管理、會計信息管理等一系列控制制度，并有效開展了相關(guān)控制活動。與此同時，相關(guān)監(jiān)督機制也在逐步完善，確保公司內(nèi)部控制的有效施行。
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二、員工權(quán)益保護
公司一如既往地堅持“公開、公平、公正”的用人原則，貫徹 “員工是公司的核心價值”的人力資源觀念，始終以人為本，充分地尊重、理解和心員工，嚴格遵守并完善聘用、培訓(xùn)、辭退以及薪酬、考核、晉升與獎懲等人事管理制度，確保公司人力資源的穩(wěn)固發(fā)展。同時，公司還通過加強員工的培訓(xùn)和繼續(xù)教育，不斷提升員工素質(zhì)，通過激勵機制來留住優(yōu)秀人才，保證人員的穩(wěn)定性。順利實施了員工持股計劃，促進員工的積極性與凝聚力，共享企業(yè)發(fā)展稱號。
（一）員工的錄用與培訓(xùn)發(fā)展公司通過多渠道、多方式、全方位地吸收公司需要的優(yōu)秀人才，涵蓋了管理、技術(shù)等方面，并遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則以書面形式訂立勞動合同。在工作過程中，公司根據(jù)崗位要求與個人需求，制定年度培訓(xùn)計劃，對各類員工進行 職業(yè)道德、風險控制意識與專業(yè)知識培訓(xùn)，并結(jié)合考核要求實施考核。力爭達到企業(yè)與員工共同發(fā)展進步。
（二）員工職業(yè)健康安全保護與安全生產(chǎn)公司建立、健全了勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準，對職工進行勞動安全衛(wèi)生教育，組織相關(guān)培訓(xùn)，制定有關(guān)應(yīng)急預(yù)案及做好演練工作，相應(yīng)的勞保用品發(fā)放齊全、及時，同時加強了涉及職業(yè)危害崗位的防護工作。公司非常重視安全生產(chǎn)，安全生產(chǎn)制度健全，符合國家和行業(yè)的規(guī)定和標準，并定期進行安全生產(chǎn)檢查。公司開展各具特色的活動，舉行各類環(huán)境、安全事件突發(fā)應(yīng)急預(yù)案演練，強化員工的安全生產(chǎn)意識；推行安全內(nèi)審工作， 促進公司安全工作進入常態(tài)化管理，做到企業(yè)內(nèi)部安全工作無死角。
（三）員工的福利保障公司自覺按照相關(guān)要求，為員工辦理并繳交養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險，提供營養(yǎng)豐富的工作餐。公司不僅保證員工薪資水平高于當?shù)仄骄鶚藴?，而且根?jù)公司的發(fā)展水平逐步提升薪資，使全體員工共享企業(yè)發(fā)展成果。
（四）促進員工關(guān)系的和諧穩(wěn)定 公司按照相關(guān)規(guī)定要求，成立了工會組織，關(guān)心和重視職工的合理要求，確保職工在公司治理中享有充分的權(quán)利。同時，公司非常重視人文關(guān)懷，加強與員工的溝通、交流，豐富員工的文化體育活動，構(gòu)建和諧穩(wěn)定的員工關(guān)系。并且通過評選、獎勵表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工，充分調(diào)動員工工作的積極性，提高員工對企業(yè)文化的認同度，增強了企業(yè)向心力。公司員工之間也發(fā)揮了團結(jié)互助的精神，在工友出現(xiàn)困難時也積極伸出援助之手，幫助渡過難關(guān)。
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三、供應(yīng)商和客戶的權(quán)益保護
公司從企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略高度出發(fā)，向來十分重視對供應(yīng)商和客戶的責任，誠信對待供應(yīng)商和客戶。
（一）公司不斷完善采購流程，建立公平、公正的采購體系，為供應(yīng)商創(chuàng)造良好的競爭環(huán)境。公司建立了供應(yīng)商檔案，同時嚴格遵守并履行合同，以保證供應(yīng)商的合法權(quán)益。公司加強與供應(yīng)商業(yè)務(wù)合作，促進雙方共同發(fā)展。公司積極推進供應(yīng)商審核工作，采購工作標準化、規(guī)范化水平進一步提升，一方面保障采購品的質(zhì)量，另一方面也促進了供應(yīng)商自身管理水平的提升。
（二）公司非常重視產(chǎn)品質(zhì)量工作，嚴把質(zhì)量關(guān)，建立產(chǎn)品質(zhì)量管理的長效機制和全面質(zhì)量管理體系，生產(chǎn)業(yè)務(wù)資質(zhì)完善。公司嚴格按照檢驗標準及程序，對產(chǎn)品進行檢測。公司已通過 ISO9001 質(zhì)量管理體系、ISO14001 環(huán)境管理體系、 ISO 45001 職業(yè)健康安全管理體系等三項管理體系認證。通過執(zhí)行嚴格的質(zhì)量標準，采取細致入微的質(zhì)量控制措施，從原料采購質(zhì)量、生產(chǎn)過程控制、銷售環(huán)節(jié)控制、售后技術(shù)服 務(wù)等各個環(huán)節(jié)加強質(zhì)量控制與保證，提升產(chǎn)品品質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量，為客戶提供了安全的產(chǎn)品和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
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四、環(huán)境保護與可持續(xù)發(fā)展
公司深知環(huán)境保護是企業(yè)的社會責任之一。公司高度重視應(yīng)對全球氣候變暖，并積極主動進行碳排放和產(chǎn)品碳足跡核查。根據(jù)核查結(jié)果，2019年公司溫室氣體排放總量為30130 tCO2e；2019年產(chǎn)品石灰粉碳足跡為0.2126 tCO2/t。
公司堅持走清潔生產(chǎn)、 循環(huán)經(jīng)濟、綠色發(fā)展之路，淘汰高耗能、高污染、低產(chǎn)能生產(chǎn)方式，以維護利益相關(guān)方環(huán)境為己任，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，同時對企業(yè)供應(yīng)鏈相關(guān)方施加影響，已實現(xiàn)企業(yè)上下游供應(yīng)商、銷售商的綠色生產(chǎn)發(fā)展，帶動行業(yè)內(nèi)企業(yè)共同走綠色可持續(xù)發(fā)展之路。企業(yè)積極改善員工工作環(huán)境，創(chuàng)建安全舒適的工作環(huán)境，使員工和公眾免受傷害和保護環(huán)境，建設(shè)綠色生態(tài)現(xiàn)代企業(yè)。
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五、社區(qū)關(guān)系和公益事業(yè)
企業(yè)的精神：創(chuàng)新突破，社會責任。
企業(yè)長期致力于開展公益事業(yè)，支持教育事業(yè)、為附近村莊出資修建公墓及出動公司鏟車為就近村莊鏟雪等各種公益活動。環(huán)境責任：企業(yè)堅持走清潔生 產(chǎn)、循環(huán)經(jīng)濟、綠色發(fā)展之路，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，例如 2019 年底企業(yè)響應(yīng)國家環(huán)保部門要求把燃料改為天然氣，從原材料、能源消耗、廢氣、設(shè)備管理等貫穿整個生產(chǎn)周期，全力打造“資源節(jié)約型和環(huán)境友好型”企業(yè)品牌。 今后公司還會不斷加大對社區(qū)、公益事業(yè)的投入。
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唐山市豐南區(qū)奉崗灰業(yè)有限公司
2020年9月
